2023年，衡阳市纪委监委第六审查调查室荣获“全省纪检监察系统先进集体”称号，衡阳市纪委监委纪检监察干部监督室荣获“湖南省工人先锋号”称号，我市纪检监察干部刘杰军受到中央纪委国家监委嘉奖，于衡艳、李章丁、蒲玲荣被评为“全省纪检监察系统先进个人”……多项荣誉的获得，与衡阳多措并举加强纪检监察干部队伍建设密不可分。
成事之要，关键在人。纪检监察机关是推进党的自我革命的重要力量。过去的一年，市纪委监委努力做自我革命的表率，通过政治铸魂、刀刃向己、培优选贤等举措，锻造纯度更高、成色更足的纪检监察铁军。
政治铸魂，勠力同心忠诚履职
政治机关首先必须政治过硬。
“开展教育整顿，是把对‘两个确立’的坚定拥护转化为‘两个维护’的行动自觉，是以自我革命精神从严整肃队伍、永葆铁军本色的具体举措，是重整行装再出发、更好服务保障现代化新衡阳建设的使命要求。”2023年3月9日，衡阳市纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会议召开。市委常委、市纪委书记、市监委主任、市纪检监察干部队伍教育整顿领导小组组长丁芬在会上强调。
从加强自身建设起步开局，突出抓好政治建设。市纪委监委把政治建设作为建设高素质专业化干部队伍的首要任务，而且从班子抓起、从领导抓起。
市纪委常委会严格执行“第一议题”制度，学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神31次62项，每次学习内容和会议精神都发到各支部同步学习。在举办全市纪检监察系统各种专题培训班期间，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想特别是《论党的自我革命》纳入“必修课”，持续强化理论武装。
加强政治理论学习，用思想政治培根铸魂，已经成为纪检监察干部“强筋壮骨”的常态化方式。与此同时，运用红色资源，教育引导广大党员、干部坚定理想信念，则是政治铸魂的重要补充。
全市纪检监察机关因地制宜，充分挖掘罗荣桓、夏明翰等衡阳籍革命家的英雄事迹，开展“强党性、铸忠诚、建铁军”系列活动，引导干部赓续红色血脉、涵养浩然正气，进一步加强政治教育、党性教育，锤炼机关党员干部忠诚干净担当的政治品格。
“在革命先烈生活、成长的地方进行学习教育，更加深入人心，更加坚定了我们传承红色基因、汲取奋进力量、铸就政治忠诚的信心和决心。”市纪委监委机关一名机关干部有感而发。
刀刃向己，动真碰硬清理门户
“祁东县纪委原常务副书记、县监委原副主任严衡阳涉嫌严重违纪违法，接受衡阳市纪委监委纪律审查和监察调查。”2023年8月18日，市纪委监委官方微信公众号“清风衡阳”发布通告。这一案例无疑释放了市纪委监委刀刃向己、清理门户的勇气和决心。
2023年，全市纪检监察系统对自身进行了全面检视整治，组织专门力量对党的十八大以来涉及纪检监察干部的问题线索进行起底梳理、归口管理。全市共起底问题线索825件，受理和处置新增问题线索212件，办结198件，省委巡视组移交24件。
在梳理问题线索的基础上，市纪委监委在省纪委监委统一安排部署下，开展3轮“触初心、促说清”谈心谈话，教育引导广大纪检监察干部自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼。
2023年，全市共立案纪检监察干部44人，留置1人，处分45人，免职10人。
清理干部队伍害群之马并非刀刃向己的终点，以案促改、建立严管严治长效机制，才是治本之道。
市纪委监委把耒阳市纪委原书记谢培等典型案例，拍摄成《永远吹冲锋号·刀刃向己篇》，在全市纪检监察系统纪律教育培训会上，组织全体干部集中观看。同时，坚持“当下改”与“长久立”相结合，从小切口入手，围绕班子建设、请示报告、权力运行、办案安全、队伍建设等方面，制定完善《市纪委监委领导班子澳门赌场app_澳门皇家赌场-彩客网重点推荐改正和加强作风建设的有关规定》《市纪委监委重大事项请示报告规定（试行）》等21项制度。全市纪检监察系统运用制度“补丁”机制，共修订或制定制度192项，有力推动干部队伍规范化法治化正规化建设。
培优选贤，磨砺本领勇担使命
“讲成绩、讲体会、提建议”市纪委监委的公务员平时考核年度述职会开讲了！
与其他单位有所区别的是，市纪委监委探索“两讲一提”，创新考核“衡阳蓝本”，把平时考核作为了解干部、培养干部、关心干部、促进干部成长的重要抓手。
市纪委监委严格落实“不仅要清理一批人，更要检验和发现一批优秀干部”要求，结合政治素养、履职能力、日常表现等，选拔重用一批优秀的年轻纪检监察干部充实到重要岗位。同时，发挥中组部公务员平时考核工作“试验田”作用，持续探索精准化、多样化、有效化的“衡阳经验”，市纪委监委连续两年在全国座谈会上作交流发言，同时还被中组部内刊《组工信息》推介。
加强学习培训是体现“厚爱”的重要途径。在市纪委监委的统一安排部署下，全市纪检监察机关坚持全员培训、凡进必训。蒸湘区纪委监委创新开展“青蓝工程”活动，为近两年新进的21名年轻干部（“青方”），选配11名业务水平高、工作经验丰富的业务骨干（“蓝方”），“面对面”讲解、“一对一”指导，帮助其快速成长；衡南县纪委监委出台《年轻干部培养方案》，建立“2+1”导师传帮带制度，量身定制培养计划，构建全周期培养体系；珠晖区纪委监委通过开展“高质量办案年”培训、办案安全岗位“大练兵”等活动，不断提升履职能力；衡东县纪委监委聚焦党性教育、理论教育、警示教育，持续强化干部队伍综合素养……
针对性培养、实战化练习、多岗位锻炼，“衡阳纪检”已然成为全省纪检监察队伍中的一支“尖兵”。2023年，我市向中央纪委国家监委、省纪委监委输送优秀人才参与重大案件、办理重要工作278人次，以突出的专业能力、过硬的业务素质，高质量完成各项工作任务。
市纪委监委始终以最彻底的自我革命精神深化纪检监察机关自身建设，把纯洁思想、纯洁组织作为突出问题来抓，常态化开展政治教育、党性教育，引导全体纪检监察干部自觉接受最严格的约束和监督，常态化清除害群之马，坚决防治“灯下黑”，努力做自我革命的表率、遵规守纪的标杆，打造一支让党中央放心、让人民群众满意的纪检监察铁军。（记者 易成章）
实践故事
常宁市片区“实务课堂”补齐业务短板
“以最近我们审理的两个案子为例，部分办案人员在案件初核过程中，还出现以下两个问题……”近日，常宁市纪委监委第七片区召开的学习例会上，该委案件审理室主任以“案件办理的程序规范和证据规范”为题给大家上了一堂“实务课”。
主讲人结合工作实际，从该市纪检监察干部在办案过程中出现的“业务短板”入手，深入浅出讲解了立案办理流程以及各环节容易出现的问题、注意事项，同时带领大家对相关纪法条文进行深入学习，对新修订的《中国共产党纪律处分条例》修改部分进行详细解读。
课后如何进一步领悟所学并用于指导实践？在课堂讲解的基础上，第七片区还通过会前精心研讨编制，准备了一份详细的资料发放到每个学员的手中，以供大家参考学习。
“一下午的时间飞快而过，作为一名刚上任的乡镇纪委书记，这样的业务课和精细实用的资料正是我需要的。”常宁市罗桥镇纪委干部闵思思课后感慨道。
据悉，常宁市纪委监委将市、乡纪检监察力量划分为7个片区，各片区定期以实务课堂、案例剖析会、读书研讨会、实战演练等形式，传达学习上级有关决策部署和文件精神，推介办案好经验、好做法，及时补齐“业务短板”。
与此同时，该市纪委监委常态化开展政治教育、党性教育，制定《常宁市纪检监察干部日常行为准则》《常宁市纪委监委贯彻落实〈澳门赌场app_澳门皇家赌场-彩客网重点推荐从严从实加强全省纪检监察干部约束和监督的负面清单〉的六条措施》等，关心关注纪检监察干部的思想动态和实际困难，以严管厚爱的实际行动，打造忠诚干净担当的新时代纪检监察铁军。（通讯员何芬）
